Disponent (m/w/d)
Ihr Aufgabenprofil
- Bedarfsermittlung von Team- und Fahrzeugkapazitäten sowie Planung und Optimierung von Ausliefertouren
- Zuordnung der Touren zu Dienstleistern und tägliche Disposition (inkl. SDD-Aufträge)
- Abstimmung mit Dienstleistern, inkl. Kapazitätsabfragen und Koordination bei Teamausfällen
- Sicherstellung der Einhaltung von Auslieferprozessen, Datenqualität sowie Bereitstellung relevanter Tourendaten
- Durchführung von Datenanalysen bei Rückfragen sowie Unterstützung/Schulung bei System-Releasewechseln
Ihr Qualifikationsprofil
- Abgeschlossene Ausbildung im speditionellen/logistischen Umfeld und mehrjährige Erfahrung in der Disposition
- Erfahrung in der Endkundenbelieferung und sicherer Umgang mit Tourenplanungssystemen
- Hohe IT-Affinität, besonders sehr gute MS-Office-Kenntnisse
- Fähigkeit zur Weitergabe von Fachwissen und proaktiven Prozessoptimierung
- Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse
Wir bieten
- Eine attraktive Vergütung
- Ein Arbeitszeitkonto mit Überstundenausgleich
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Zahlreiche Vergünstigungen durch unsere Corporate Benefits
- Ein stetig wachsendes und krisenfestes Unternehmen
Über YER Deutschland
Egal ob als Junior, Professional oder Führungskraft: Wir begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs, insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel ist es dabei stets, das "Perfect Match" zwischen Talenten und Unternehmen zu finden. Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Ob im Einsatz bei einem renommierten Kundenunternehmen oder im internen Team von YER - bei uns beginnt der Weg zum Traumjob!
Interessiert?
Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin über unser Onlineportal.
Der erste Schritt
ist geschafft!
Deine Bewerbung wurde erfolgreich an uns übermittelt.
So geht es jetzt weiter:
Bewerbung: Deine Bewerbung ist erfolgreich bei uns eingegangen.
Analyse: Wir gleichen Deine Bewerbung mit den Anforderungen unseres Kunden ab.
Erstgespräch: Telefon-Interview oder persönliches Kennenlernen.
Vorstellung: Briefing und Vorstellung beim Unternehmen.
A. Vertrag: Vertragsunterzeichnung nach Feedback & beiderseitiger Zusage.
B. Vermittlung: Wir melden uns bei Dir, wenn wir eine andere passende Position finden.
Weitere Jobs für Dich