Junior IT Infrastructure Expert (m/w/d)
Dein Aufgabenprofil
- Sie plant und begleitet die Umsetzung der IT-Infrastruktur an neuen Aftersales-Standorten bis zur Inbetriebnahme.
- Dabei steuert sie Infrastrukturprojekte, entwickelt Standards für Workplace und Netzwerk und übernimmt die Qualitätsüberwachung der Dienstleister.
- Mit ihrem Team agiert sie als zentrale Schnittstelle zwischen den IT-Infrastrukturbereichen und den Business Partnern.
- Als SPOC für komplexe Sonderanforderungen entwickelt sie gemeinsam mit den zentralen Teams passende Lösungen.
- Zudem unterstützt sie funktionsübergreifende Projekte, übernimmt Arbeitspakete und verantwortet Planung, Budget und Reporting.
Dein Qualifikationsprofil
- Sie verfügt über eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bereich Informationstechnologie, Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren Fach.
- Sie ist in der Lage, IT-Umgebungen zu analysieren und eigenständig geeignete Lösungsansätze sowie Optimierungen zu identifizieren und umzusetzen.
- Sie bringt Erfahrung in ITIL, Betriebsmanagement, Projektmanagement sowie in der Steuerung externer Dienstleister mit.
- Zudem beherrscht sie Deutsch und Englisch auf verhandlungssicherem Niveau.
Das bieten wir Dir
- Arbeitszeitkonto mit Überstundenausgleich
- 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Du profitierst von einer attraktiven Vergütung nach IG-Metall Tarif
- Freu dich auf spannende Angebote bei starken Marken durch unsere Corporate Benefits
- Nutze unsere Networking Events, um dich breit in der Branche zu vernetzen
Über YER Deutschland
Egal ob als Junior, Professional oder Führungskraft: Wir begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs, insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel ist es dabei stets, das "Perfect Match" zwischen Talenten und Unternehmen zu finden. Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Ob im Einsatz bei einem renommierten Kundenunternehmen oder im internen Team von YER - bei uns beginnt der Weg zum Traumjob!
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Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin über unser Onlineportal.
Der erste Schritt
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So geht es jetzt weiter:
Bewerbung: Deine Bewerbung ist erfolgreich bei uns eingegangen.
Analyse: Wir gleichen Deine Bewerbung mit den Anforderungen unseres Kunden ab.
Erstgespräch: Telefon-Interview oder persönliches Kennenlernen.
Vorstellung: Briefing und Vorstellung beim Unternehmen.
A. Vertrag: Vertragsunterzeichnung nach Feedback & beiderseitiger Zusage.
B. Vermittlung: Wir melden uns bei Dir, wenn wir eine andere passende Position finden.
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