Kaufmännischer Teamleiter (m/w/d)
Dein Aufgabenprofil
- Führung der Teams Finanzbuchhaltung und Einkauf (ggf. Personal)
- Operatives Mitwirken in den jeweiligen Bereichen
- Vorbereitung von betriebswirtschaftlichen und strategischen Entscheidungen für die Geschäftsführung
- Beratung der Geschäftsführung in finanzwirtschaftlichen, steuerrechtlichen und vertragsrechtlichen Themen
- Übernahme von betriebswirtschaftlichen Projekten
- Ansprechperson für Steuerberater, Banken, Versicherungen und Behörden
Dein Qualifikationsprofil
- Kaufmännische Ausbildung, Studium oder eine vergleichbare Qualifikationen
- Fundierte Berufspraxis in vergleichbaren Positionen, idealerweise im produzierenden Umfeld
- Gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Benefits
- Unbefristeter Arbeitsvertrag mit individuellen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten, europaweit agierenden Unternehmen
- Tarifliche Vergütung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- 30 Tage Urlaub sowie kurze Entscheidungswege und ein wertschätzendes Miteinander
- Attraktive Zusatzleistungen wie JobRad und eine stark geförderte betriebliche Altersvorsorge
Über YER Deutschland
Egal ob als Junior, Professional oder Führungskraft: Wir begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs, insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel ist es dabei stets, das "Perfect Match" zwischen Talenten und Unternehmen zu finden. Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Ob im Einsatz bei einem renommierten Kundenunternehmen oder im internen Team von YER - bei uns beginnt der Weg zum Traumjob!
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Bewerbung: Deine Bewerbung ist erfolgreich bei uns eingegangen.
Analyse: Wir gleichen Deine Bewerbung mit den Anforderungen unseres Kunden ab.
Erstgespräch: Telefon-Interview oder persönliches Kennenlernen.
Vorstellung: Briefing und Vorstellung beim Unternehmen.
A. Vertrag: Vertragsunterzeichnung nach Feedback & beiderseitiger Zusage.
B. Vermittlung: Wir melden uns bei Dir, wenn wir eine andere passende Position finden.
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