Lead Engineer (m/w/d) Hochspannungsschaltanlagen
Dein Aufgabenprofil
- Technische Leitung und Koordination von Hochspannungsschaltanlagen-Projekten von der Planung bis zur Umsetzung
- Unterstützung von Ausschreibungen und Entwicklung technischer Lösungskonzepte
- Steuerung, Terminierung und Ressourcenplanung aller Engineering-Aktivitäten
- Enge Zusammenarbeit mit Projektleitung, Kunden und internen Teams zur Lösungsfindung
- Koordination und fachliche Führung von Unterauftragnehmern (Bau, Elektro, Mechanik)
- Sicherstellung von Qualität, Normenkonformität und Systemintegration inkl. Prüfungen
Dein Qualifikationsprofil
- Abgeschlossenes Studium, idealerweise Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation
- Mind. 5 Jahre relevante Berufserfahrung im Bereich Hochspannung, Energie oder Engineering
- Erfahrung in EPC-Projekten (Engineering, Procurement, Construction) im Energiesektor
- Fundierte Kenntnisse von Normen, Vorschriften, QA/QC und technischen Spezifikationen
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Ausgeprägte Organisations-, Kommunikations- und Projektmanagementfähigkeiten
Das bieten wir Dir
- Du profitierst von einer attraktiven Vergütung angelehnt an dem IG-Metall Tarif
- Du erhältst einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Arbeitszeitkonto mit Überstundenausgleich bei einer 35h/Woche
- Du erhältst 30 Urlaubstage zur perfekten Regeneration
- Sage Ade zu lästigen Jahresurlaubsplanung: Bei uns geht das spontan!
Über YER Deutschland
Egal ob als Junior, Professional oder Führungskraft: Wir begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs, insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel ist es dabei stets, das "Perfect Match" zwischen Talenten und Unternehmen zu finden. Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Ob im Einsatz bei einem renommierten Kundenunternehmen oder im internen Team von YER - bei uns beginnt der Weg zum Traumjob!
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Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin über unser Onlineportal.
Der erste Schritt
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So geht es jetzt weiter:
Bewerbung: Deine Bewerbung ist erfolgreich bei uns eingegangen.
Analyse: Wir gleichen Deine Bewerbung mit den Anforderungen unseres Kunden ab.
Erstgespräch: Telefon-Interview oder persönliches Kennenlernen.
Vorstellung: Briefing und Vorstellung beim Unternehmen.
A. Vertrag: Vertragsunterzeichnung nach Feedback & beiderseitiger Zusage.
B. Vermittlung: Wir melden uns bei Dir, wenn wir eine andere passende Position finden.
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