
MarketingTech & Performance Manager (w/m/d)
Dein Aufgabenprofil
- Analyse des Sales Funnels zur Identifikation von Optimierungspotenzialen und Initiierung geeigneter Maßnahmen
- Durchführung und Analyse von A/B-Tests zur stetigen Verbesserung der Interaktionspunkte im Sales Funnel
- Durchführung von Adhoc-Analysen
- (Weiter-)Entwicklung von Reports, Analysen, Visualisierungen und Dashboards durch Bewegungsdaten und Businesszielfokus
- Aufbau und Betreuung interner sowie externer Datenstrecken für eine effiziente Datenverwaltung
- Pflege und Weiterentwicklung des Marketing Tech-Stacks im Einklang mit der Unternehmensvision für nachhaltigen Erfolg
Dein Qualifikationsprofil
- Studium der BWL oder Wirtschaftsinformatik mit Vertiefung in Marketing, Informatik, Mathematik/Statistik o. ä.
- Hohe Affinität zum E-Commerce und Kenntnisse zu Online-Geschäftsmodellen und deren Dynamik
- Mehrjährige Erfahrung im Online-Marketing oder MarTech-Umfeld mit nachgewiesenen Track Records
- Umfassendes (technisches) Wissen im Umgang mit Marketing Tech-Lösungen (Webanalyse, Tag-Management, A/B-Testing)
- Ausgeprägte Kenntnisse zu datenschutzrechtlichen Rahmenbedingungen bei Analyse und Verwendung von Bewegungsdaten
- Ausgeprägte analytische bzw. konzeptionelle Fähigkeiten sowie ein hohes Maß an Verhandlungskompetenz
- Gute Englisch- und Projektmanagementkenntnisse
Benefits
- Dein Plus zum Gehalt - neben 13,3 Monatsgehältern darfst du dich auf Corporate Benefits, Fahrkostenzuschüsse, Mobilitätszuschüsse, vermögenswirksame Leistungen und zahlreiche Angebote für deine Freizeit freuen.
- Gute Arbeit und ein gutes Leben gehen Hand in Hand - du hast die Möglichkeit bis zur Hälfte der monatlichen Arbeitszeit von Zuhause oder unterwegs zu arbeiten. Gestalte dir deinen Tag, so wie du ihn brauchst!
- Erreiche deine Ziele – wir bieten dir Entwicklungschancen über zahlreiche Qualifizierungsmaßnahmen, Zuschüsse zu Selbstbildungsmaßnahmen und mit unserem eigenen Schulungszentrum.
- Arbeite dann, wann es für dich am besten ist – wir bieten dir flexible Arbeitszeitmodelle in Gleitzeit, die sich an dein Leben anpassen. Zudem gibt es 30 Tage Erholungsurlaub, Weihnachten und Silvester frei und 1,5 zusätzliche freie Tage.
- Manchmal ist es einfach gut, jemanden von außen mitdenken zu lassen - unsere Mitarbeitendenberatung unterstützt dich in sämtlichen Lebensphasen, denn deine Gesundheit und dein Wohlbefinden liegen uns am Herzen.
Über YER Deutschland
Egal ob als Junior, Professional oder Führungskraft: Wir begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs, insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel ist es dabei stets, das "Perfect Match" zwischen Talenten und Unternehmen zu finden. Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Ob im Einsatz bei einem renommierten Kundenunternehmen oder im internen Team von YER - bei uns beginnt der Weg zum Traumjob!
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Bewerbung: Deine Bewerbung ist erfolgreich bei uns eingegangen.
Analyse: Wir gleichen Deine Bewerbung mit den Anforderungen unseres Kunden ab.
Erstgespräch: Telefon-Interview oder persönliches Kennenlernen.
Vorstellung: Briefing und Vorstellung beim Unternehmen.
A. Vertrag: Vertragsunterzeichnung nach Feedback & beiderseitiger Zusage.
B. Vermittlung: Wir melden uns bei Dir, wenn wir eine andere passende Position finden.
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