
Projektleiter (m/w/d)
Ihr Aufgabenprofil
- Planung, Durchführung, Nachverfolgung und Nachbetreuung von Projekten
- Festlegen von Projektstrukturen, Arbeitspaketen und Terminplänen sowie Koordination interner und externer Aktivitäten
- Überprüfung von Meilensteinen und Zwischenergebnissen im Projektverlauf
- Sicherstellung wirtschaftlicher und vertraglicher Rahmenbedingungen
- Prüfung von Kundenpflichtenheften und Unterstützung bei deren Erstellung
- Mitarbeit an Angebotsprozessen und interne Projektbetreuung, z. B. im Bereich Dämpfer- oder Lieferantenentwicklung
- Reporting: Aufbereitung und Bereitstellung relevanter kaufmännischer Daten für die regelmäßige Berichterstattung
Ihr Qualifikationsprofil
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium mit Fachrichtung Fahrzeugbau, Konstruktions-/Fertigungstechnik oder Maschinenbau / Ingenieurwesen
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen (insbesondere Excel, Word und PowerPoint)
- Sie kommunizieren verhandlungssicher in Deutsch und Englisch
- Sie bringen sehr gute kommunikative Fähigkeiten in der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit mit
- Sie zeichnen sich durch eine selbstständige Arbeitsweise, Koordinations- und Integrationsfähigkeit sowie Durchsetzungsvermögen aus
Wir bieten
- Individuelles Arbeitszeitkonto mit vollständigem Überstundenausgleich
- Flexibles Arbeiten durch die Möglichkeit auf Home-Office
- Corporate Benefits und weitere spannende Vergünstigungen bei unterschiedlichsten Marken
Über YER Deutschland
Egal ob als Junior, Professional oder Führungskraft: Wir begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs, insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel ist es dabei stets, das "Perfect Match" zwischen Talenten und Unternehmen zu finden. Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Ob im Einsatz bei einem renommierten Kundenunternehmen oder im internen Team von YER - bei uns beginnt der Weg zum Traumjob!
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Bewerbung: Deine Bewerbung ist erfolgreich bei uns eingegangen.
Analyse: Wir gleichen Deine Bewerbung mit den Anforderungen unseres Kunden ab.
Erstgespräch: Telefon-Interview oder persönliches Kennenlernen.
Vorstellung: Briefing und Vorstellung beim Unternehmen.
A. Vertrag: Vertragsunterzeichnung nach Feedback & beiderseitiger Zusage.
B. Vermittlung: Wir melden uns bei Dir, wenn wir eine andere passende Position finden.
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