Security Engineer (m/w/d)
Ihr Aufgabenprofil
- Unterstützung bei der sicheren Entwicklung von IT-Plattformen
- Durchführung von Sicherheitsanalysen, Bewertungen und Penetrationstests
- Entwicklung und Umsetzung von IT-Sicherheitsrichtlinien und -lösungen sowie Beratung interner und externer Stakeholder
- Identifikation und Behebung von Sicherheitslücken in Produkten (PSIRT)
- Umsetzung sicherheitsrelevanter Kundenanforderungen (z. B. DISA STIG)
- Planung von Schulungen und Sensibilisierung zu IT-Sicherheit
Ihr Qualifikationsprofil
- Abgeschlossenes Informatikstudium, Ausbildung zum Fachinformatiker oder vergleichbare Qualifikation
- Kenntnisse in relevanten Sicherheitsstandards, Group Policy, SBOM, Git, VMs/Containern sowie Skripting (Bash/PowerShell)
- Starkes analytisches Denken und Interesse an komplexen technischen Themen
- Teamfähig, kommunikationsstark mit strukturierter Arbeitsweise
- Hohe Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten
- Du profitierst von einer attraktiven Vergütung nach IG-Metall Tarif
- Du erhältst einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Freue dich auf spannende Angebote bei starken Marken durch unsere Corporate Benefits
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- 30 Tage Jahresurlaub
Über YER Deutschland
Egal ob als Junior, Professional oder Führungskraft: Wir begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs, insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel ist es dabei stets, das "Perfect Match" zwischen Talenten und Unternehmen zu finden. Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Ob im Einsatz bei einem renommierten Kundenunternehmen oder im internen Team von YER - bei uns beginnt der Weg zum Traumjob!
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So geht es jetzt weiter:
Bewerbung: Deine Bewerbung ist erfolgreich bei uns eingegangen.
Analyse: Wir gleichen Deine Bewerbung mit den Anforderungen unseres Kunden ab.
Erstgespräch: Telefon-Interview oder persönliches Kennenlernen.
Vorstellung: Briefing und Vorstellung beim Unternehmen.
A. Vertrag: Vertragsunterzeichnung nach Feedback & beiderseitiger Zusage.
B. Vermittlung: Wir melden uns bei Dir, wenn wir eine andere passende Position finden.
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