
(Senior) Paid Social Manager (m/w/d)
Dein Aufgabenprofil
- Verantwortung von Paid Social Media Kampagnen für diverse Kunden
- Erstellung von Digital-Mediaplänen für Paid Social Kampagnen
- Entwicklung von Strategien bzgl. geeigneter Plattformen, Formate und Zielen
- Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit den Client Service und AdOperations-Teams
- Nutzung diverser Ads-Manager und DSPs (Meta, TikTok, Reddit, Sprinklr etc.)
- Kontinuierliche Optimierung von laufenden Kampagnen hinsichtlich KPIs
- Erstellung von Reportings zu Kampagnenergebnissen, sowie Analyse der Ergebnisse und User Insights
- Kontaktpflege zu diversen Vermarktern wie Meta, TikTok etc.
- Mentoring und fachliche Verantwortung für Juniors und Trainees
Dein Qualifikationsprofil
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Digital Media / Planning und/oder Paid Social Media Marketing
- Idealerweise Agenturerfahrung, bzw. Erfahrung in der Zusammenarbeit mit diversen Kunden und Branchen
- Natürliche Affinität zur digitalen Welt und entsprechenden Technologien
- Ein feines Gespür für Trends und aktuelle gesellschaftliche Entwicklungen
- Ein hohes Maß an Proaktivität, sowie eine sorgfältige und eigenständige Arbeitsweise
- Sichere Anwendung von MS Office, insbesondere Skills in Excel
- Sehr gutes Deutsch und Englisch
Benefits
- 31 Tage Urlaub
- 50% Remote Work; bis zu sechs Wochen Workation aus dem Ausland pro Jahr
- Ein dynamisches Umfeld mit viel Gestaltungsspielraum
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildungsangebote
- Zahlreiche Team- und Company-Events
Über YER Deutschland
Egal ob als Junior, Professional oder Führungskraft: Wir begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs, insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel ist es dabei stets, das "Perfect Match" zwischen Talenten und Unternehmen zu finden. Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Ob im Einsatz bei einem renommierten Kundenunternehmen oder im internen Team von YER - bei uns beginnt der Weg zum Traumjob!
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Bewerbung: Deine Bewerbung ist erfolgreich bei uns eingegangen.
Analyse: Wir gleichen Deine Bewerbung mit den Anforderungen unseres Kunden ab.
Erstgespräch: Telefon-Interview oder persönliches Kennenlernen.
Vorstellung: Briefing und Vorstellung beim Unternehmen.
A. Vertrag: Vertragsunterzeichnung nach Feedback & beiderseitiger Zusage.
B. Vermittlung: Wir melden uns bei Dir, wenn wir eine andere passende Position finden.
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