
Teamlead Economic Content & Communication (m/w/d)
Ihr Aufgabenprofil
- Aufbau und Weiterentwicklung eines crossmedialen Content-Hubs für regionale Wirtschaftsthemen (Region Baden-Württemberg / Ostalb)
- Entwicklung und Steuerung der journalistischen Ausrichtung aller Kommunikationskanäle (Print & Digital)
- Ausarbeitung und Umsetzung neuer Content- und Networking-Formate (u.a. Podcast und Events)
- Recherche und Erstellung redaktioneller Inhalte bzgl. relevanter Wirtschaftsthemen
- Ausarbeitung von Advertorials und Content-Formaten für relevante B2B-Partner
- Aufbau und Pflege eines starken Netzwerks für Wirtschafts- und Verbandsvertreter
- Verantwortung für die inhaltliche und wirtschaftliche Weiterentwicklung der Marke
Ihr Qualifikationsprofil
- Eine journalistische Ausbildung oder nachweisliche journalistische Erfahrung - vorzugsweise mit Wirtschaftsfokus
- Mehrjährige Erfahrung in Corporate Communications, B2B PR und/oder Content-Marketing
- Ein gutes Gespür für Storytelling (Text, Moderation, Social, Audio) und souveräne Kommunikationsfähigkeiten
- Routine in crossmedialer Content-Produktion, inkl. CMS, Podcast- & Newsletter-Tools
- Ein unternehmerisches Verständnis, sowie Innovations- und Gestaltungswille
- Bereitschaft und Fähigkeit zur Moderation von Veranstaltungen/Events
- Ein gutes Netzwerk in der Region Baden-Württemberg / Ostalb
Benefits
- Gehaltsrahmen von 75.000 - 95.000 Euro pro Jahr
- Ein hohes Maß an Gestaltungsspielraum und Innovationsoffenheit
- Schlüsselrolle beim Ausbau eines renommierten Wirtschaftsmediums
- Direkter Zugang zu einem starken regionalen Entscheider-Netzwerk
- Individuelle Weiterentwicklung durch gezielte Personalentwicklungsmaßnahmen
Über YER Deutschland
Egal ob als Junior, Professional oder Führungskraft: Wir begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs, insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel ist es dabei stets, das "Perfect Match" zwischen Talenten und Unternehmen zu finden. Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Ob im Einsatz bei einem renommierten Kundenunternehmen oder im internen Team von YER - bei uns beginnt der Weg zum Traumjob!
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Analyse: Wir gleichen Ihre Bewerbung mit den Anforderungen unseres Kunden ab.
Erstgespräch: Telefon-Interview oder persönliches Kennenlernen.
Vorstellung: Briefing und Vorstellung beim Unternehmen.
A. Bei Zusage I Vertrag: Vertragsunterzeichnung nach Feedback.
B. Bei Absage I Vermittlung: Wir melden uns bei Ihnen, sobald wir eine andere passende Position finden.
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