
Anlagenbuchhalter (m/w/d)
Dein Aufgabenprofil
- Erstellung und Verbuchung von Ein- und Ausgangsrechnungen mit hoher Genauigkeit
- Verantwortung für Zahlläufe, Mahnwesen und fristgerechte Zahlungen
- Zentrale Aufgabe: Bearbeitung von Schadensfällen an Gebäuden sowie Rechnungsstellung an Versicherungen und Verursacher
- Pflege und Verwaltung der Anlagenbuchhaltung inkl. Grundsteuer und Versicherungen
- Unterstützung bei Monatsabschlüssen und Optimierung bestehender Prozesse
- Enge Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen und Mitwirkung an Sonderthemen
Dein Qualifikationsprofil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Erfahrung in der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung
- Weiterbildung als Finanz- oder Bilanzbuchhalterin von Vorteil
- Fundierte Kenntnisse in der Finanzbuchhaltung und sicheres Zahlenverständnis
- Routine im Umgang mit MS Office und SAP, idealerweise SAP S/4
- Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Hohe Eigeninitiative und ausgeprägte Teamfähigkeit
Benefits
- Moderne Büros direkt im Herzen Stuttgarts
- Leistungsgerechtes Gehalt, betriebliche Altersvorsorge und private Unfallversicherung
- Individuelle und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
- Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten möglich
- Mitarbeitervergünstigungen, Zuschuss zum Deutschlandticket und vielfältige Sportangebote
- Betriebsärztliche Betreuung, Gesundheitsmanagement und gutes Kantinenangebot
Über YER Deutschland
Egal ob als Junior, Professional oder Führungskraft: Wir begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs, insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel ist es dabei stets, das "Perfect Match" zwischen Talenten und Unternehmen zu finden. Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Ob im Einsatz bei einem renommierten Kundenunternehmen oder im internen Team von YER - bei uns beginnt der Weg zum Traumjob!
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Analyse: Wir gleichen Deine Bewerbung mit den Anforderungen unseres Kunden ab.
Erstgespräch: Telefon-Interview oder persönliches Kennenlernen.
Vorstellung: Briefing und Vorstellung beim Unternehmen.
A. Vertrag: Vertragsunterzeichnung nach Feedback & beiderseitiger Zusage.
B. Vermittlung: Wir melden uns bei Dir, wenn wir eine andere passende Position finden.
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