Sachbearbeiter (m/w/d) Energie
Ihr Aufgabenprofil
- Durchführung kaufmännischer Prozesse wie Bestellungen, Angebote, Weiterberechnungen und Termin-Controlling
- Austausch mit Behörden, Firmen und Privateigentümern, z. B. zu Bescheinigungen oder wasserrechtlichen Anzeigen
- Koordination der Schnittstelle zwischen Technikern, Einkauf, Rechnungswesen und Rahmenvertragsfirmen
- Bearbeitung von Flurschadenregulierungen
- Erstellung von Fertig- und Teilfertigmeldungen
Ihr Qualifikationsprofil
- Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung
- Erfahrung in der Sachbearbeitung, bevorzugt mit Kenntnissen in Koordination und Prozessunterstützung
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel, Word und Outlook
- Technischer Hintergrund von Vorteil
Wir bieten
- Ein individuelles Arbeitszeitkonto mit vollständigem Überstundenausgleich sorgt für eine faire Work-Life-Balance
- Flexible Arbeitsmodelle mit der Möglichkeit zum Home-Office geben Ihnen Raum für eigenverantwortliches Arbeiten
- Attraktive Corporate Benefits sowie spannende Vergünstigungen bei zahlreichen Marken runden Ihr Gesamtpaket ab
- Eine flexible Urlaubsplanung ermöglicht Ihnen, Erholung und Beruf optimal aufeinander abzustimmen
Über YER Deutschland
Egal ob als Junior, Professional oder Führungskraft: Wir begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs, insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel ist es dabei stets, das "Perfect Match" zwischen Talenten und Unternehmen zu finden. Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Ob im Einsatz bei einem renommierten Kundenunternehmen oder im internen Team von YER - bei uns beginnt der Weg zum Traumjob!
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Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin über unser Onlineportal.
Der erste Schritt
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So geht es jetzt weiter:
Bewerbung: Deine Bewerbung ist erfolgreich bei uns eingegangen.
Analyse: Wir gleichen Deine Bewerbung mit den Anforderungen unseres Kunden ab.
Erstgespräch: Telefon-Interview oder persönliches Kennenlernen.
Vorstellung: Briefing und Vorstellung beim Unternehmen.
A. Vertrag: Vertragsunterzeichnung nach Feedback & beiderseitiger Zusage.
B. Vermittlung: Wir melden uns bei Dir, wenn wir eine andere passende Position finden.
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