SAP IS-H Med Entwickler (m/w/d)
Ihr Aufgabenprofil
- Entwicklung und Weiterentwicklung im SAP IS-H / i.s.h.med Umfeld
- Umsetzung klinischer Anforderungen in ABAP / ABAP OO (Must-have)
- Entwicklung und Erweiterung Parametrierbarer Medizinischer Dokumentation (PMD)
- Mitarbeit an Projekten (u. a. KHZG, Interoperabilität, i.s.h.med-Ausbau)
- Unterstützung im 1st und 2nd Level sowie Fehleranalyse
- Zusammenarbeit mit drei Kliniken im Berliner Raum
Ihr Qualifikationsprofil
- Sehr gute ABAP-Entwicklungserfahrung (Must-have)
- Verständnis klinischer Krankenhausprozesse und Freude an Abstimmung mit medizinischen Fachbereichen
- Erfahrung in IS-H / i.s.h.med (nice to have, kein Muss)
- Optional: SAPUI5- und Formularerfahrung (Smart/Adobe Forms)
Benefits
- Gehalt bis ca. 95.000 € je nach Erfahrung
- Teamgröße rund 6 Mitarbeitende
- Mobiles Arbeiten möglich (ca. 2–3 Tage/Woche nach Einarbeitung)
- Einsatzort Berlin, gelegentliche Präsenz im Office bzw. in weiteren Kliniken notwendig
Über YER Deutschland
Egal ob als Junior, Professional oder Führungskraft: Wir begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs, insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel ist es dabei stets, das "Perfect Match" zwischen Talenten und Unternehmen zu finden. Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Ob im Einsatz bei einem renommierten Kundenunternehmen oder im internen Team von YER - bei uns beginnt der Weg zum Traumjob!
Interessiert?
Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin über unser Onlineportal.
Der erste Schritt
ist geschafft!
Ihre Bewerbung wurde erfolgreich an uns übermittelt.
So geht es jetzt weiter:
Bewerbung: Ihre Bewerbung ist erfolgreich bei uns eingegangen.
Analyse: Wir gleichen Ihre Bewerbung mit den Anforderungen unseres Kunden ab.
Erstgespräch: Telefon-Interview oder persönliches Kennenlernen.
Vorstellung: Briefing und Vorstellung beim Unternehmen.
A. Bei Zusage I Vertrag: Vertragsunterzeichnung nach Feedback.
B. Bei Absage I Vermittlung: Wir melden uns bei Ihnen, sobald wir eine andere passende Position finden.
Weitere Jobs für Sie