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Für unseren Kunden, einen renommierten Verteilnetzbetreiber, besetzen wir ab sofort folgende Position:
Sachbearbeiter Fuhrpark (m/w/d)
Arbeitnehmerüberlassung
Junior
Regensburg
Ihr Aufgabenprofil
- Begleitung des Aufbau eines Fuhrparks und dabei
- Ansprechpartner für sämtliche Fuhrparkangelegenheiten
- Fahrzeuge ein- und aussteuern sowie übergeben und einweisen
- Durchführung von Reparatur und Instandhaltungsbeurteilung
- Unterstützung und Sicherstellung der Halterpflichten
Ihr Qualifikationsprofil
- Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Kfz-Gewerbe oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erfahrungen mit Landmaschinen oder Nutzfahrzeugen
- Grundkenntnisse im Fuhrparkmanagement
- Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise
Wir bieten
- Sichern Sie sich ein attraktives Gehalt, das Ihre Kompetenzen und Ihren Einsatz bei einer 37-Stundenwoche würdigt
- Seien Sie sich sicher, dass Ihre geleisteten Arbeitsstunden auch wirklich entlohnt werden und profitieren Sie von einem Arbeitszeitkonto mit Überstundenausgleich
- Steigen Sie ein in ein renommiertes Energieunternehmen und nehmen Ihre Karriereentwicklung in die eigene Hand
- Erleben Sie die Einkaufsvorteile unserer Partnerschaft mit ausgewählten Marktführern
Über YER Deutschland
Egal ob als Junior, Professional oder Führungskraft: Wir begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs, insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel ist es dabei stets, das Perfect Match zwischen Talenten und Unternehmen zu finden. Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Ob im Einsatz bei einem renommierten Kundenunternehmen oder im internen Team von YER - bei uns beginnt der Weg zum Traumjob!
Interessiert?
Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin über unser Onlineportal. #DeinKarriereMove
Bewerbung für:
Sachbearbeiter Fuhrpark (m/w/d)
Arbeitnehmerüberlassung
Junior
Regensburg
Der erste Schritt
ist geschafft!
Ihre Bewerbung wurde erfolgreich an uns übermittelt.
So geht es jetzt weiter:
Bewerbung: Ihre Bewerbung ist erfolgreich bei uns eingegangen.
Analyse: Wir gleichen Ihre Bewerbung mit den Anforderungen unseres Kunden ab.
Erstgespräch: Telefon-Interview oder persönliches Kennenlernen.
Vorstellung: Briefing und Vorstellung beim Unternehmen.
A. Bei Zusage I Vertrag: Vertragsunterzeichnung nach Feedback.
B. Bei Absage I Vermittlung: Wir melden uns bei Ihnen, sobald wir eine andere passende Position finden.
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