
Projektmanager (m/w/d) Lebensmitteltechnologie
Ihr Aufgabenprofil
- Mitarbeit an Projekten zur Industrialisierung der Präzisionsfermentationsanwendung
- Leiten eines Projektteams zur Umsetzung
- Eigenständige Kontrolle der Termine, Deadlines und Fristen, unter Berücksichtigung der Rentabilität und des Budgets
- Inbetriebnahme und Übergabe an den Kunden vor Ort
- Berichterstattung mit Erstellung von relevanten Auswertungen
Ihr Qualifikationsprofil
- Studium, z.B. im Bereich Ingenieurswissenschaften oder vergleichbare Qualifikationen
- Fundierte Berufserfahrung in einer ähnlichen Position im Nahrungsmittelumfeld
- Erprobte Kenntnisse in der Verfahrenstechnik von Lebensmitteln
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Anwendungssichere Fähigkeiten in den gängigen MS Office Produkten
- Internationale Reisebereitschaft (zuletzt unter 10%)
Wir bieten
- Langfristige Perspektive durch eine Übernahme durch den Partner!
- 30 Tage Jahresurlaub - der Strand, die Berge oder das Meer warten auf Dich!
- Arbeitszeitkonto mit vollem Überstundenausgleich - jede Minute zählt bei uns!
- Work-Life-Balance mit einer ausgewogenen Wochenarbeitszeit von 35 Stunden!
- Du bist bei uns nicht nur eine Nummer - Wir gestalten gemeinsam Deinen nächsten Step!
- Einen Blumenstrauß an spannenden neuen Projekten, Partnern und Optionen!
- Direkter Zugang zu renommierten Unternehmen - ohne langwierige Prozesse und endlose Gesprächsrunden!
Über YER Deutschland
Egal ob als Junior, Professional oder Führungskraft: Wir begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs, insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel ist es dabei stets, das "Perfect Match" zwischen Talenten und Unternehmen zu finden. Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Ob im Einsatz bei einem renommierten Kundenunternehmen oder im internen Team von YER - bei uns beginnt der Weg zum Traumjob!
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Bewerbung: Deine Bewerbung ist erfolgreich bei uns eingegangen.
Analyse: Wir gleichen Deine Bewerbung mit den Anforderungen unseres Kunden ab.
Erstgespräch: Telefon-Interview oder persönliches Kennenlernen.
Vorstellung: Briefing und Vorstellung beim Unternehmen.
A. Vertrag: Vertragsunterzeichnung nach Feedback & beiderseitiger Zusage.
B. Vermittlung: Wir melden uns bei Dir, wenn wir eine andere passende Position finden.
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