
Elektriker (m/w/d)
Dein Aufgabenprofil
- Du übernimmst die Verantwortung für die Wartung und Instandsetzung elektrischer Anlagen und Systeme innerhalb der Produktionsumgebung
- Du führst eigeständig Funktionsprüfungen durch und gehst systematisch auf Fehlersuche bei Störungen
- Du realisierst elektrische Anschlussarbeiten anhand von Schaltplänen und technischen Zeichnungen
- Du dokumentierst deine Arbeitsschritte sorgfältig und achtet auf die konsequente Einhaltung von Sicherheits- sowie Qualitätsrichtlinien
Dein Qualifikationsprofil
- Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Elektriker:in oder eine vergleichbare Qualifikation
- Du bringst praktische Erfahrung im industriellen Umfeld mit
- Du kennst dich gut mit technischen Zeichnungen und Schaltplänen aus
- Du arbeitest eigenverantwortlich, sorgfältig und zuverlässig
- Deine Deutschkenntnisse sind fließend in Wort und Schrift
Das bieten wir Dir
- Du profitierst von einer attraktiven Vergütung nach IG-Metall Tarif inkl. Lohnentwicklung
- Du erhältst einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Freue dich auf spannende Angebote bei starken Marken durch unsere Corporate Benefits
- Sag Ade zur lästigen Jahresurlaubsplanung: Bei uns geht das spontan!
Über YER Deutschland
Egal ob als Junior, Professional oder Führungskraft: Wir begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs, insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel ist es dabei stets, das "Perfect Match" zwischen Talenten und Unternehmen zu finden. Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Ob im Einsatz bei einem renommierten Kundenunternehmen oder im internen Team von YER - bei uns beginnt der Weg zum Traumjob!
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Bewerbung: Deine Bewerbung ist erfolgreich bei uns eingegangen.
Analyse: Wir gleichen Deine Bewerbung mit den Anforderungen unseres Kunden ab.
Erstgespräch: Telefon-Interview oder persönliches Kennenlernen.
Vorstellung: Briefing und Vorstellung beim Unternehmen.
A. Vertrag: Vertragsunterzeichnung nach Feedback & beiderseitiger Zusage.
B. Vermittlung: Wir melden uns bei Dir, wenn wir eine andere passende Position finden.
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